優れた従業員エクスペリエンスを提供するというイートンの取り組みを 2 つの組織が評価

イートンはニューズウィーク誌の「世界で最も愛される職場トップ 100®」リストに選ばれました。

Great Place To Work® は、従業員と文化に対するイートンの献身的な取り組みを認定しています。

オハイオ州クリーブランド / ACCESSWIRE / 2023 年 6 月 6 日 /イートン インテリジェント電力管理会社イートン (NYSE:ETN) は本日、ニューズウィーク誌の 2023 年世界で最も愛される職場トップ 100® リストに選ばれたと発表しました。 さらに、イートンは、市場をリードする収益、従業員の維持、イノベーションに必要な職場文化、従業員エクスペリエンス、リーダーシップ行動の世界的権威である Great Place to Work® から初めて Certified™ を取得しました。

この栄誉は、仕事の満足度を評価するために従業員に実施された独立した匿名のアンケートに基づいています。 インクルージョン、ダイバーシティ、公平性、帰属意識、キャリア開発、企業のリーダーシップなどの分野が特定され、分析されました。

「当社は、Great Place to Work® に指定され、世界で最も愛される職場トップ 100® に選ばれたことにより、当社は従業員にとってトップ企業の 1 つとして際立っています」と執行副社長兼最高人事責任者のアーネスト・マーシャルは述べています。 「当社は従業員が当社の最大の資産であることを認識しており、従業員の安全、健康、健康、成功を確保するための新しい働き方を見つけるよう常に努力しています。」

ニューズウィークのグローバル編集長ナンシー・クーパー氏は、ポジティブな文化の重要性を強調し、「2023年に世界で最も愛される職場リスト®に掲載された企業は、この変革の精神を体現しており、企業が人材を優先すれば自然に成功することを証明している」と述べた。が続きます。」

イートンは、ニューズウィーク誌の 2023 年世界トップ 100 世界で最も愛される職場® リストで 100 社中 63 位にランクされ、ニューズウィーク誌のアメリカで最も愛される職場リストに 2 回選ばれ、2022 年は 72 位、2021 年は 74 位になりました。1 月には、ニューズウィーク誌もイートン社をアメリカで最もダイバーシティに優れた職場の一つに挙げ、同社に 5 つ星中 5 つ星を与えました。

Great Place To Work® Certification™ は、企業が達成を目指す最も確実な「雇用主に選ばれる」認定です。 これは従業員と雇用主の両方に世界中で認められており、優れた従業員エクスペリエンスを特定し評価するための世界的なベンチマークです。 毎年、60 か国の 10,000 社以上の企業が Great Place To Work 認定の取得を申請しています。

Eaton は、あらゆる場所の人々の生活の質を向上させ、環境を保護することに専念するインテリジェントな電力管理会社です。 当社は、現在および将来にわたり、ビジネスを正しく行い、持続可能な運営を行い、お客様の電力管理を支援するというコミットメントを指針としています。 電化とデジタル化という世界的な成長トレンドを活用することで、当社は地球の再生可能エネルギーへの移行を加速し、世界で最も緊急の電力管理課題の解決に貢献し、当社のステークホルダーと社会全体にとって最善のことを行っています。

1911 年に設立されたイートンは、ニューヨーク証券取引所に上場してから 100 周年を迎えます。 当社は 2022 年に 208 億ドルの収益を報告し、170 か国以上の顧客にサービスを提供しています。 詳細については、www.eaton.com をご覧ください。 Twitter と LinkedIn でフォローしてください。

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ソース：イートン

accesswire.com でソース バージョンを表示: https://www.accesswire.com/759562/Two-Organizations-Recognize-Eatons-Commitment-to-Delivering-an-Exceptional-Employee-Experience

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